【2024最新】札幌におすすめの派遣会社15社比較！自分に合う会社を選ぶコツも解説

札幌で派遣として働こうと派遣会社を探してみると、派遣会社の数が多くてどこに登録をすれば良いかわからず悩まれている方は少なくありません。

この記事では札幌でおすすめする派遣会社15社の比較だけでなく、会社を選ぶコツや自分に合う求人を選ぶポイント、転職をスムーズに進める方法なども解説していきます。

最初に派遣会社を紹介していきますが、初めて派遣会社を選ぶ方は「派遣会社を選ぶ4つのポイント」を先に見ておくのもおすすめです。

転職を検討している方で札幌エリアを希望されている方は、転職活動や情報収集に役立ててください。

札幌でおすすめの派遣会社5社

派遣会社は複数登録することができるので、幅広い職種を扱っている札幌でおすすめの派遣会社5社を紹介していきます。

求人数やサポート体制が整っているところが多いので、まず登録する会社として検討してみてください。

ウィルオブ

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運営会社	株式会社ウィルオブ・ワーク
求人数	12,439件（札幌市：472件）
特徴	大本が一部上場企業で安心 転職から就業後まで続く手厚いフォロー 自社アプリで勤怠入力・有休申請・各種証明書依頼などが簡単
公式サイト	https://willof.jp/

札幌だけでなく全国に支店を構えているウィルオブは、東証プライム市場上場企業（6089）ウィルグループを親会社に持つ株式会社ウィルオブ・ワークのブランド名です。

扱う職種も幅広く、コールセンター・事務・介護・販売・製造・建築などに対応しているので、専門的な職種を目指したい方にも向いています。

転職活動はもちろんのこと、就業後やスキル・資格に関するサポート体制が充実しているので、初めての職種でも安心して働くことができますよ。

就業中は、自社アプリの「ウィルオブ公式アプリ」で有休申請や各種証明書発行の申請やLINEのようなチャット機能が備わっているので時間を気にせず利用可能です。

また、派遣先の会社によってはウィルオブの社員が常駐しているので、わからないことや不安があればすぐに相談することもできるのも魅力の一つだといえます。

ウィルオブが保有する求人情報を確認してから登録を検討したい方は、こちらの「ウィルオブ求人」をご覧ください。

スタッフサービス

運営会社	株式会社スタッフサービス
求人数	32,611件（札幌市：686件）
特徴	キャリアコンサルティングに相談しながら探せる 正社員も視野に入れた働き方が選べる スキルアップサポート体制が充実
公式サイト	https://www.022022.net/

求人を豊富に保有しているため希望する働き方や仕事が見つけやすく、働き方に悩まれていても相談窓口があるのでたくさん相談しながら転職したい方におすすめです。

もし、未経験の職種に転職することになってもキャリアコンサルティングのサポートだけでなく、スキルアップを目指せる制度も充実しているため安心して働けます。

転職活動から就業後までサポートを受けられるだけでなく、就業中キャリアカウンセリングやプライベートで使える提携スクールや優待施設の利用などが充実しています。

マンパワー

運営会社	マンパワーグループ株式会社
求人数	12,265件（札幌市：440件）
特徴	全国に支店があるため幅広い地域での対応が可能 大手企業や高時給の求人も多く保有 スタッフの声を大切にする仕組みや体制が充実
公式サイト	https://www.manpowerjobnet.com/

1966年に日本で設立されたマンパワーグループ株式会社が運営するサービスブランドで日本でも実績が多く、大手企業や高時給の求人などを多く保有しています。

より良い仕事を目指している方には、スキルアップや専門的な知識を広げる学習プログラムなどがあるのでおすすめです。

スキルだけでなく将来的な働き方をじっくり考えたい場合にもコーディネーターが希望条件に沿う提案をしているため、今より自分を高めて転職をしたい方に向いています。

ヒューマンリソシア

運営会社	ヒューマンリソシア株式会社
求人数	7,845件（札幌市：126件）
特徴	専門職に強いから求人数やスキルアップ制度が充実 就業中やプライベートでも活用できる福利厚生 転職活動から就業後までフォロー
公式サイト	https://haken.resocia.jp/

ヒューマンリソシアでは事務やコールセンターのような一般職以外にも、クリエイティブ系、ITや機械などの技術系、研究・開発系などの専門職を多く扱っています。

専門職への転職を希望する方でスキル面に不安があれば、スキルアップを目指せるさまざまなサポート制度を活用してスキルや知識を身につけることができますよ。

また、わからないことがあればすぐに相談できるので、はじめての転職先で悩みや将来的な不安ができたときもパートナーに話してアドバイスをもらえます。

テンプスタッフ

運営会社	パーソルテンプスタッフ株式会社
求人数	66,579件（札幌市：452件）
特徴	業界最大級の求人数 未経験からも挑戦しやすい求人が豊富 スキルアップ支援や福利厚生が充実
公式サイト	https://www.tempstaff.co.jp/

知名度が高いだけでなく、業界最大級の求人数を保有しているので希望条件に合う仕事が見つかりやすい傾向があります。

転職活動だけでなく、スキルアップや資格講座などの学習面でも制度が充実しているため、目指している職種に必要なスキルや知識を身につければ安心して仕事に臨めますよ。

派遣会社以外にも正社員や契約社員など幅広い雇用形態も選べるので、まずは派遣で経験を積んでから正社員を目指したいなど、一人ひとりに合わせた転職も目指せます。

札幌に拠点がある派遣会社5社

これまで全国展開しているおすすめの派遣会社を紹介してきましたが、今度は札幌に拠点がある派遣会社を比較していきます。

札幌に拠点があると拠点の地域の求人があるので、札幌周辺地域の求人も多く扱っている可能性が高まるので複数に登録するうちの一社としておすすめです。

そうキャリ

運営会社	株式会社綜合キャリアオプション
求人数	28,655件（札幌市：408件）
特徴	寮完備の求人を多数掲載 給料の日払い対応が可能 お祝い金や報奨金の制度がある
公式サイト	https://sougo-career.jp/

オフィスワークや工場勤務が多めですが、幅広い職種を扱っているので気になる職種があればさまざまな求人を比較して仕事を探すことが可能です。

求人によっては未経験から始めやすく、寮付きであれば初めての一人暮らしができたりするので安心して仕事に専念できます。

ほかにも、給料以外でもお祝い金や契約満了でもらえるお金など総額100万円以上もらえる制度があるので、貯金や趣味にあてることもできます。

ヒト・コミュニケーションズ

運営会社	株式会社スタッフサービス
求人数	2,570件（札幌市：110件）
特徴	全国に展開している 営業や事務などに強い さまざまな働き方を目指せる
公式サイト	https://www.hitocom.net/

全国展開しているので、引っ越しや一時的に帰省するときなどで働く期間が空いてしまったとしても、継続して仕事を紹介することができます。

また、勤務の条件でも高収入やWワーク、自宅近く、短時間勤務など一人ひとりの要望に沿えるような条件で求人を探せるのでよりマッチング率も高まります。

未経験から始めたい場合はスキル面で不安を抱える方も少なくないため、ヒトコムで備わっている研修制度を活用してスキルアップしてから働き始めるのもおすすめです。

ブレイブ

運営会社	株式会社ブレイブ
求人数	76,499件（札幌市：2,082件）
特徴	グループ会社は株式会社マイナビ さまざまな職種を扱っている 就業状況に応じたポイント制度がある
公式サイト	https://www.braves.co.jp/

ブレイブは、大手の人材サービスであるマイナビグループのグループ会社なので、大手の企業に相談をしたい方におすすめです。

また、独自のポイントサービス「B-POINT」では就業や業務の継続に対してもらえるポイントに応じ、好きな商品やサービスと交換することができます。

ほかにも、ブレイブ独自のキャンペーンや福利厚生などが豊富なので、仕事だけでなくプライベートに使えるためどちらも充実させることも目指せますよ。

フルキャスト

運営会社	株式会社フルキャスト
求人数	94,253件（札幌市：175件）
特徴	工場やオフィスワークの仕事が豊富 短時間勤務や扶養内勤務などにも対応 給料は最短で即日払いが可能
公式サイト	https://www.fullcast.co.jp/

東証一部上場のフルキャストホールディングスの子会社で、短期の人材サービス業界ではトップクラスのシェアを持っています。

短期間の仕事や短時間労働など一人ひとりに合わせた働き方を選べるため、登録スタッフ専用ポータルサイトで仕事の検索や応募がいつでもできます。

もちろん、就業中もベテランのコーディネーターがサポートしてくれるので気になることがあればすぐに連絡をして解消していきましょう。

パソナ

運営会社	株式会社パソナ
求人数	12,528件（札幌市：118件）
特徴	働きやすい環境を整えている キャリアアップサポートが充実 幅広い研修制度
公式サイト	https://www.pasona.co.jp/

パソナは、将来を見据えた働き方を考えたい方に向いていて、転職活動の時点でキャリアデザインの支援やスキルアップ研修などが豊富に備わっています。

そのため、働き方も派遣だけでなく正社員やプロジェクトスタッフなどにも対応しています。

とくに充実しているのは福利厚生で、働くうえで必要と考えられるサポートが豊富に取り入れているため、何かあったときも安心して仕事を続けることが可能ですよ。

札幌に本社がある派遣会社5社

札幌で働くのであれば地域に密着した仕事をしたいと希望されている方がいるので、その場合は札幌に本社がある会社だと希望に沿う可能性が高まります。

ここでは、札幌に本社がある派遣会社を5社紹介していくので、地域に根差した転職に興味がある方はぜひ参考にしてください。

北海サポート

運営会社	北海サポート株式会社
特徴	15000人を超える仕事紹介の実績あり 登録者限定の求人多数 LINEで新着の求人を確認できる
公式サイト	https://hokkai-support.co.jp/

北海サポートは、主に軽作業や調理業務などの求人を扱う札幌市内や近郊に強い派遣会社です。

初めて派遣で働く方のためのくわしい事前説明やキャリアアップ支援などが充実しているため、安心して働くことができます。

また、派遣会社で運営している「おしごとマッチ」は細かい条件で検索することができるため、より希望に沿う求人を見つけることも可能です。

キャリアバンク派遣

運営会社	キャリアバンク株式会社
特徴	道内トップクラスの仕事件数 登録者限定で利用できるフリースペースあり 充実した福利厚生
公式サイト	https://www.career-bank.jp/haken/

キャリアバンク派遣は、北海道で最初に人材ビジネスを立ち上げた実績がある派遣会社です。

仕事探しをするのはサイトを見るだけでなく、登録者限定のフリースペースを無料で利用できるためゆったりと仕事を探すことができます。

福利厚生には働くうえで安心できる社会保険以外にも、仕事で役立つ各種セミナーへの受講料無料や割引などもあるためスキルアップを目指すことも可能です。

北海道求人ナビ

運営会社	北海道ハピネス株式会社
特徴	幅広い働き方の求人を扱っている 登録から入社まで専属の担当スタッフがアシスト スピーディーに安定したサービス提供
公式サイト	https://jobhapiness.com/

北海道求人ナビは、北海道内外の求人を扱っているため札幌以外のエリアも気になる方にも向いている派遣会社です。

未経験の方やライフスタイルに合わせた働き方をしたい方など、さまざまなニーズにスピーディーで安定したサービスの提供を目指しています。

登録から入社までを専属の担当スタッフがサポートしてくれるので、細かい要望や気にしていることなどを理解したうえでの仕事探しができますよ。

ヒューマンインプリンク

運営会社	株式会社ヒューマンインプリンク
特徴	札幌・千歳・関東近郊などに対応 幅広い運営サイトでの仕事探しも可能 登録スタッフ専用ページが充実
公式サイト	http://www.imp-link.co.jp/

ヒューマンインプリンクは、札幌や千歳の求人以外にも関東近郊の求人にも対応している派遣会社です。

扱っている職種は幅広く、とくに医療・看護や介護職の求人を多く扱っているので医療や介護に興味が合う方におすすめだといえます。

また、紹介予定派遣の求人もあるので、派遣からスタートしていずれは正社員を目指したい方にも向いているのでぜひ検討してみてください。

ASK JOB（アスクジョブ）

運営会社	株式会社アスクゲートトラスト
特徴	住み込みありの求人あり 札幌以外は東北・関東・中国・九州に対応 細かい条件で仕事を探せる
公式サイト	https://ask-job.com/

札幌・函館・苫小牧など北海道を中心とした派遣求人を扱っている派遣会社で、一般事務や軽作業以外に農林水産業やリゾートバイトのような職種も扱っています。

単発や短期の求人も扱っているため、扶養内や隙間時間で仕事をしたい方にもおすすめです。

仕事探しではLINEを活用する方法もあるので、場所や時間を気にせず転職活動を進めることができます。

派遣会社を選ぶ4つのポイント

これまで派遣会社の比較をしてきましたが、気になる会社が多くて選びきれなかったり決め手に欠けたりして見つからない方もいます。

ここでは、派遣会社を選ぶ際に何を見れば良いかの目安となる4つのポイントを紹介していきます。

とくに自分に必要なポイントが満たされているかを重視して決めると利用しやすくなるので、ぜひ参考にしてください。

働きたいエリアに対応しているか

札幌で働きたいと一言で言っても、人によっては札幌内でなくてはならなかったり札幌に隣接した地域が良かったりして希望するエリアはさまざまです。

そのため、まずは自分が希望するエリアでの仕事がどのくらいあるかを調べてから登録へと進んでください。

希望するエリアに対応していないと、せっかく良い仕事があっても通勤が大変になって長く続けることが難しくなってしまいます。

希望条件に合う求人の数

前の項目で話した勤務地以外にも、自分が希望する条件の求人の数がどのくらいかも見ておく必要があります。

希望条件に沿う求人が多ければ多いほど、自分にとって働きやすい仕事が見つかりやすくなります。

希望条件を出す方法はこのあとにも解説する「希望条件を明確にしておく」を参考に、いくつか自分の中で出してから探すと良いですよ。

自分に必要な福利厚生が備わっているか

派遣会社を探すとき、求人やコーディネーターなどを重視してしまう場合がありますが、実は福利厚生の確認もしておくことをおすすめします。

派遣の場合は雇用主が派遣元の会社であり、福利厚生は派遣会社のものが適用されるため環境が整った状態で働きたい方は福利厚生も派遣会社を選ぶポイントとなるのです。

とくに、派遣会社独自で用意している法定外福利厚生には研修制度やサポート体制といった転職活動でも活用できるものがあるため、しっかりと確認をしておきましょう。

コーディネーターとの相性

転職活動をするとき、サポートをしてくれるのがコーディネーターやアドバイザーなどと呼ばれる担当者の存在です。

派遣会社によっては転職活動だけでなく、就業後もサポートが続くので長く関わる人だといえます。

しかし、担当者も人間なので相性が悪いと感じる場合があるため、転職活動がやりづらいと感じたら派遣会社に相談することをおすすめします。

派遣会社によって対応が変わりますが、担当者への注意や担当を変えてもらうといった対応をしてもらえますよ。

自分に合う求人を探す3つのコツ

派遣会社が決まったら、次に行動することは求人情報を確認して仕事を探すことです。

もちろん、派遣会社の担当者に紹介してもらえるのですが、自分でも探すことでより早く希望する求人が見つかりやすくなります。

自分に合う求人を探す方法はいくつかありますが、ここでは3つのコツを紹介しますので、転職活動で役立ててください。

希望条件を明確にしておく

求人を選ぶとき、多くの場合派遣会社が保有する求人サイトに掲載されている情報を検索する際にいくつか条件を指定することができます。

この条件を希望する要素で絞ることにより、自分が目指す求人が見つかりやすくなります。

条件といっても多すぎてしまうとすべての条件に合う求人を見つけることが困難になるため、優先すべき条件を2～3つ、あると嬉しい条件を3～5つほどに抑えておきましょう。

もし、希望条件を見つけることが難しい場合は、派遣会社の担当者に相談をしながら見つけていくのもおすすめですよ。

自分のことを正直に話す

経歴やスキルなどが不足していると感じると採用されないのではないかと不安になり、できないことをできると言ったりしてしまうことがあります。

派遣の場合は、できないことがあってもそれによって採用結果に影響することがないため、できないことはできないと正直に話すようにしてください。

担当者は希望条件やできることが何かなど聞いた情報をもとに仕事を探して紹介するため、誤った情報を伝えてしまうと希望条件から逸れた仕事ばかりを紹介されてしまいます。

マイナスポイントやできないことも正直に話すと、それを改善するための方法やできないことを考慮した求人を探してもらえるので働き始めた後のミスマッチを軽減できます。

ほかにも、嘘を言うと信用を失ってしまうこともあるため、気を付けましょう。

わからないことはすぐ質問

求人の勤務条件が良いため、求人内容や施設の様子などがよくわからなくても転職を決めてしまうと、思っていたことと違って働きづらくなることがあります。

応募する前に、求人情報で疑問に思うことや知っておきたいことといったわからないことがあれば担当者に質問をして解消しておくようにしてください。

ミスマッチ対策にもなりますし、自分にはどのような求人が合うかなどの目安も見つかる可能性が高まります。

また、疑問や不安を抱えたまま転職すると就業後もその不安が残ってしまうため、転職活動中になるべくわからないことは解消しておくと安心して仕事に励めますよ。

派遣会社を利用する流れ

派遣社員として働くためには、派遣会社に登録をして担当者のサポートを受けつつ仕事を探して応募し、派遣先施設の合意を得られたら就業するといった流れが一般的です。

登録前に派遣会社を利用する流れを知っておくと、次に何をすれば良いかが見えてくるので落ち着いて対応ができますよ。

ここでは一般的な流れを紹介しますが、派遣会社でも説明があると思うので何かあればそちらの指示に従うようにしてください。

【一般的な流れ】

登録会に予約	派遣登録会の参加は必須のため要予約
登録会への参加	個人情報の登録や希望条件などの話し合いを行う
仕事探し	自分で探したり担当者から紹介されたりしつつ探す
選考・職場見学	応募した職場で働けるかの選考や職場見学を行う
入社手続き	双方が合意してから入社に向けての手続きに入る
業務開始	手続き完了後に入社日を迎えれば業務開始

さらにくわしい流れについては、こちらの「派遣登録の流れとは？登録会で行うことや登録時の注意点など解説」でご確認ください。

転職をスムーズに進める6つの方法

派遣会社に登録をしても、何もせずに派遣会社からの連絡を待つだけでは転職活動はなかなか思うように進みません。

そのため、なるべく早く転職先を決めたい方は自分でも行動することをおすすめします。

ここでは、転職活動をスムーズに進める6つの方法を紹介していくので転職を検討されている方はぜひ参考にしてください。

派遣会社を複数登録して比較

派遣会社は、登録する数に制限がないため複数に登録することができるため、複数の会社で悩まれている方はまずは登録してみることがおすすめです。

実際に登録をして求人を見た感じや担当者との相性、登録しないと見られない非公開の求人などを確認してから派遣会社を絞るとより自分に合う派遣会社が見つかります。

ただ、派遣会社の数が多くなるとスケジュールの管理や求人応募でのダブルブッキングといったトラブルが起こる可能性が高まります。

最終的には1社に絞るのが理想ですが、どうしても外したくない場合は2社くらいで押さえておくようにしましょう。

希望条件は担当者にしっかり共有

「自分に合う求人を探す3つのコツ」でも話しましたが、希望条件が明確になったら早めに担当者に伝えるようにしましょう。

希望条件を担当者と一緒に考えた場合は担当者も知っているので共有されていますが、もし希望条件を一人で決めたり途中で変わったりしたときは共有してください。

担当者が知っておかなければ、仕事を探してきても希望条件とずれてしまう恐れがあるからです。

また、希望条件を伝えづらい場合は気になる求人を担当者に伝えて、自分がどのような傾向の条件に関心があるかアドバイスを受けるとより明確になりますよ。

自分でも求人を確認

派遣会社の利点として担当者が仕事を紹介してくれることがありますが、ただ待っているだけでは時間がかかってしまいます。

担当者が探してくる求人は必ずしも自分が希望する通りであるかはわからないため、自分でも探すことが大切です。

また、自分でも探すことによって自分が希望するニュアンスなどの細かい部分も確認することができるので、担当者だけに任せるよりも早く見つかる可能性が高まります。

担当者からの連絡はすぐに返信

担当者がどれだけ早く連絡をしても、自分からの返信が遅くなってしまうとそれだけ転職活動も遅くなってしまいます。

また、求人情報は更新などが早いため返信が遅れたときにはもう応募の定員が埋まっていることもあるため、良いと思った求人に応募できなくなる恐れもあります。

連絡対応が早いと報連相がしっかりできる、やる気があるなど派遣会社からの印象もよくなるため、企業へ紹介するときのプラス要素にもなるのです。

もし、担当者からの連絡が遅い場合には自分から状況の確認のために連絡をしてみるようにしましょう。

連絡が毎回遅い担当者であれば、担当を変えてもらうように派遣会社に連絡をすることもできるので、早く仕事を始めたい方は連絡が来ているかこまめにチェックしてください。

重複応募に注意

複数の派遣会社に登録している場合は、同じ求人にそれぞれの派遣会社から応募しないようにしましょう。

派遣会社に求人を出している施設の中には、複数の会社で同じ求人を出している場合があるため、別の派遣会社だからと重複して応募してしまうと相手が混乱してしまいます。

そのことが原因で大きなトラブルに発展してしまうと印象を悪くしてしまい、その後の転職活動に影響を与える恐れがあるため気を付けてください。

サポート制度を活用

サポート体制については、こちらの「自分に必要な福利厚生が備わっているか」でも解説しましたが、サポート体制は派遣会社によって内容が変わります。

たとえば、研修といっても社会人としてのマナーが学べたり専門的な内容を学べたりするため、自分が不足しているスキルがあれば転職活動の期間中に学んでおきましょう。

また、仕事だけでなくプライベートでも利用できる施設利用の優待サービスや時間を気にせず利用できるeラーニングなどを用意しているところもあります。

このように、施設によって変わるサポート制度もあるため、自分が必要としている制度を利用することによって転職活動が充実していきますよ。

よくある質問

ここからは、札幌の派遣会社を選ぶときによくある質問を紹介します。

札幌に向いている派遣会社を選ぶコツはなんですか？

札幌でなくてはならない、札幌周辺が良いなどの地域が決まっている場合は、その地域の求人を多く扱っていることが特徴としてあります。

交通機関や車での通勤が良いかなど、くわしい条件を確認して希望に沿っているかを確認しておくと働きやすくなりますよ。

ほかにも確認しておくと良いポイントがありますので、こちらの「派遣会社を選ぶ4つのポイント」をご確認ください。

派遣会社を活用するポイントはありますか？

派遣会社から仕事を紹介してもらえるのがメリット部分ではありますが、希望条件に合う仕事を紹介してもらうためにはくわしい条件を伝えておく必要があります。

希望条件が何かを明確にして伝えておくことで担当者も条件に沿う求人を探しやすくなるため、スムーズな転職活動を目指せます。

また、担当者に任せきりにするのではなく自分で求人を探すのもおすすめです。

実際に求人を見て気になる仕事や条件を担当者に伝えることにより、さらに精度が高い仕事探しができますよ。

こちらの「転職をスムーズに進める6つの方法」でも解説しているので、気になる方はぜひご覧ください。

まとめ

札幌で派遣社員として働くことを希望されている場合は、地域やくわしい希望条件などを確認して派遣会社を選ぶことをおすすめします。

今回紹介した派遣会社はいずれも札幌の求人を扱っていますが、細かい部分は会社ごとに異なります。

文章やサイト上での比較だけではわからないこともあるため、実際に複数の派遣会社に登録をしてから相性を確認するのもおすすめです。

最終的に1～2社を利用するようにすると、幅広い求人から自分に合う仕事を探すことができます。

ただ、派遣会社に任せきりにするのではなく、自分でも探すことで仕事が見つかりやすくなるため派遣会社と協力しあう気持ちで活用することが大切です。

派遣会社をうまく活用することにより早い転職が目指しやすくなるので、紹介した求人を探すポイントや転職をスムーズに進める方法を参考に進めてみてください。